Аналитика

Работа на автовозе в Прибалтике

Работа РІ Прибалтике часто привлекает жителей РґСЂСѓРіРёС… стран. Рнфраструктура Литвы, Латвии Рё Эстонии позволяет выбирать РёР· множества разных профессий. РќР° работу требуются люди, которые обладают достаточным опытом РІ определенной сфере.

Проблема оттока квалифицированной и неквалифицированной рабочей силы из Украины

Черкащанин по специальности инженер-строитель, потеряв надежду найти приемлемую работу, которая позволяла бы содержать семью, уехал на заработки в Польшу, где шлифует детали к автомобилям на одном из предприятий. Картина, к сожалению, очень знакомая, ведь и во многих других городах и селах Украины с работой большие проблемы.

Убер партнер поможет обрести работу вашей мечты!

Специальная лицензия на пассажирские перевозки формально необходимо, но так как Uber официально предоставляет не услуги такси, а кратковременного найма частного водителя, то данное разрешение не обязательно.

Перспектива развития отрасли производства промышленного оборудования.

Разграничение требует глубокого понимания бизнеса своих клиентов и передовых позиций в технологиях производства, когда дело доходит до реальных машин, а также экосистемы, окружающей промышленное оборудование.

Крюинг: актуальные вопросы моряков

Обращаясь РІ РєСЂСЋРёРЅРіРѕРІРѕРµ агентство, каждый кандидат хочет быть уверен РІ сохранении СЃРІРѕРёС… прав. Рменно поэтому РІ процессе сотрудничества Сѓ РјРѕСЂСЏРєРѕРІ возникает множество РІРѕРїСЂРѕСЃРѕРІ

В Государственной службе занятости убеждены - устаревшую практику профориентации должна заменить профессиональная диагностика

В мастерской Ровенского центра профессионально-технического образования (ЦПТО) Государственной службы занятости женщины склонились над современными швейными машинами: стремятся получить ремесло, которое сейчас за плечами не носить. А вообще в центре обучают на 56 профессий!

Единые правила игры на рынке трудовой миграции обеспечат надежную защиту Украинцев

Миграционные процессы - один из крупнейших мировых вызовов современности - актуальны и для нашего государства. Словосочетание «трудовая миграция» мы чаще всего связываем с государствами-соседями. Не секрет, что условия трудоустройства, с которыми приходится сталкиваться украинцам на чужих территориях, разные.

Высокий уровень безработицы - негативный фактор для макроэкономических показателей государства в целом и для конкретных людей, которым некуда приложить труд рук или голов своих. По последним данным Госслужбы статистики Украины, в первом полугодии 2016 уровень безработицы (по методологии МОТ) составил 9,4% экономически активного населения (в I полугодии 2015 года - 9,2%). Однако не все специалисты призывают срочно бить по этому поводу тревогу.

Очевидно, что количество рабочих мест в хозяйстве во многом зависит от того, добросовестный ли руководитель

Если человек имеет работу, хорошо всем: работнику, его семье, местной общине, бюджету. Уровень занятости населения непосредственно сказывается на состоянии общества, а также в значительной мере определяет место государства в мире.

Безопасность вашего офиса

Безопасное рабочее место – это залог комфортной продуктивной работы, потому что не понадобится тратить время на проверку всех окон и дверей перед закрытием помещения.

Расширение целевой аудитории и рост дохода, чтобы достичь успеха во всех делах
Рабочие места должны быть безопасными

РР· РІРѕСЃСЊРјРё миллионов работающих РІ нашей стране три миллиона ежедневно СЂРёСЃРєСѓСЋС‚ РЅР° производстве

Судьба украинского судостроения

«В этих помещениях, которые вы видите вдоль улицы Приморской, можно снимать фильмы ужасов», - говорит начальник администрации Одесского морского порта Михаил Соколов. Он подчеркивает, что все это безобразие не находится на балансе порта и имеет другого владельца. Поэтому гавань даже при наличии желания и возможностей никак не может позаботиться о остатки некогда мощного предприятия, ранее известного как судоремонтный завод (СРЗ) «Украина».

Как молодым выбрать не только интересную, но и востребованную на рынке труда профессию

Первое рабочее место - проблема едва ли РЅРµ каждого молодого украинца. Уже даже анекдоты сочиняют Рѕ том, что современный работодатель ищет работника РґРѕ 30 лет, желательно уже СЃ взрослыми детьми Рё РЅРµ менее десятилетним стажем работы. Рђ еще СЃ возможностью РїСЂРё необходимости заменить едва ли РЅРµ каждого работника фирмы, Рє тому же без доплаты исключительно для корпоративной солидарности. Рнтересно, РѕРЅРё РЅР° самом деле верят, что РјРѕРіСѓС‚ найти такое сочетание профессионализма Рё альтруизма?

Недвижимость: цену диктует покупатель?